
Sportello di ascolto
Sportello di ascolto
Investi nel benessere psicologico, migliora clima e performance
Investi nel benessere psicologico,
migliora clima e performance
Cos’è lo Sportello di ascolto?
È un servizio di supporto psicologico professionale che l’azienda mette a disposizione dei propri collaboratori per promuovere il benessere mentale e la qualità della vita lavorativa.
Offre uno spazio riservato, dove affrontare in modo confidenziale tematiche personali e professionali, contribuendo a un ambiente di lavoro più sano e produttivo.

Benefici per l’azienda e per i dipendenti
Investire nella salute mentale porta vantaggi tangibili sia per le persone che per l’organizzazione.
Uno sportello di ascolto psicologico aziendale riduce lo stress e migliora la produttività.
- Riduzione dello stress e dell’assenteismo
- Maggiore produttività e motivazione
- Fidelizzazione dei talenti
- Miglioramento del clima aziendale
- Rafforzamento del senso di appartenenza
- Valorizzazione della leadership e dell’ascolto
Come funziona lo sportello di ascolto
Il servizio si basa su una metodologia di counseling e prevede colloqui individuali riservati, mirati ad affrontare con supporto professionale difficoltà personali o lavorative.
I colloqui si svolgono su prenotazione volontaria, in presenza oppure online. L’azienda riceve report periodici anonimi e aggregati, nel pieno rispetto della riservatezza.
Spazio di ascolto riservato
Colloqui individuali in un contesto protetto, per affrontare situazioni di stress, conflitti o difficoltà emotive.
Accesso volontario
Lo sportello è disponibile per tutti i dipendenti, su base volontaria e con prenotazione diretta.
Flessibilità e modalità ibride
I colloqui possono avvenire in sede oppure online, a seconda delle esigenze personali e organizzative.
Report aggregati e riservati
L’azienda riceve solo report anonimi e statistici, utili per monitorare il clima e prevenire il disagio.